守法合規(guī)是指遵守法律法規(guī)、公司內部制度、行為規(guī)范等道德守則。風險無小事，合規(guī)心中留。加特可（廣州）自動變速箱有限公司秉承合規(guī)文化建設方針，與每一位加特可員工一起為努力構建合規(guī)企業(yè)砥礪前行。守法合規(guī)，從你我做起。
1.總經(jīng)理寄語
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守法合規(guī)是指遵守法律法規(guī)、公司規(guī)章制度、行為規(guī)范等道德守則。 我們公司主要通過開發(fā)、制造、銷售變速箱獲取利潤，進而開展各種經(jīng)營活動。企業(yè)的一切經(jīng)營活動都必須遵守國家相關法律法規(guī)。只要發(fā)生一次重大違紀違規(guī)事件，都會給企業(yè)經(jīng)營帶來嚴重的負面影響。因為某一位員工的行為而導致公司發(fā)生存亡危機的案例不勝枚舉。另一方面，違紀員工不僅要接受懲罰，其家庭的幸福生活也可能一瞬間消失殆盡。 為了保護公司，守護員工及其家庭的幸福，加特可廣州特別設立了守法合規(guī)委員會，致力于完善日常教育和建立預防體系。得益于上述活動的努力，F(xiàn)Y18年度以后公司內的違規(guī)案件數(shù)量為“0”件。FY20年度，加特可廣州將通過：①組織、制度的強化（法律變更管理，合同管理，知識產(chǎn)權管理等）；②意識滲透（活動宣傳、法令、勞務管理等各類教育，信息安全強化，EASY-VOICE和Speak Up系統(tǒng)的滲透等）活動，加強公司守法合規(guī)性。 請各位員工在認真理解 “遵守法律法規(guī)、遵守公司規(guī)章制度、遵守行動規(guī)范，不行不正之為”重要性的基礎上，開展自身業(yè)務。與此同時，即使與自己毫不相關的事情，也要在發(fā)現(xiàn)問題時，及時向他人咨詢；察覺異常時，及時與周圍人商量、商談；活用EASY-VOICE和SpeakUp系統(tǒng)進行報告。 加特可（廣州）自動變速箱有限公司總經(jīng)理 秋山佳信 |
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